Travailler à l'ATA
& qualité de vie au travail
Travailler à l'ATA c'est...
S’appuyer sur des équipes fortes existantes au sein de chaque délégation afin de ne pas rester seul face à des situations sociales parfois complexes
Bénéficier d’un service juridique venant en appui et en soutien auprès des différents professionnels dans la gestion de situations complexes et particulières
Développer ses compétences dans tous les domaines par le biais de différentes formations proposées tout au long de l’année
Disposer de bonnes conditions de travail : bureaux situés au centre-ville, en majorité individuels, infrastructure matérielle, informatique et bureautique de qualité, progiciel métier disposant de toutes les fonctionnalités qu’exige la gestion d’une mesure de protection
Valoriser l’implication de chaque salarié par la mise en place : d’une prime d’assiduité annuelle, d’une prime pour le partage de la valeur, de la possibilité de bénéficier des avantages tarifaires liés à un comité d’entreprise externalisé ainsi que la prise en charge en intégralité par l’association d’une complémentaire santé pour le salarié
Associer les salariés aux évolutions sociétales : groupes de réflexion sur des thématiques particulières, mise en place de boites à idées…
Développer une démarche RSE en favorisant les bonnes pratiques : regrouper les déplacements, limiter les impressions en privilégiant la numérisation, accroître la vigilance énergétique…
L'Association Tutélaire d'Alsace recrute
Il n’y a pas de poste à pourvoir actuellement. Si vous souhaitez transmettre votre candidature de manière spontanée, merci de renseigner le formulaire ci-dessous, car les opportunités d’emploi existent.